Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
trägt durch Forschung, Lehre und Wissenstransfer zur Lösung der großen Herausforderungen unserer Zeit auf den Gebieten Gesundheit, Umwelt und Kultur im Wandel, Ernährung und Energie bei. So sichert sie den Frieden und erhält die Lebensgrundlage zukünftiger Generationen.
Der Geschäftsbereich Transfer der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht eine*n
Patentmanager*in
Einrichtung:
Geschäftsbereich Transfer
F31, Leve Freiwald
Fraunhoferstraße 13
24118 Kiel
Umfang:
29,025 Stunden (75%)
Vergütung:
bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L
(bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen)
Besetzungszeitraum:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
befristet bis 31.03.2028
Bewerbungsfrist:
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Wissenschaftler*innen und Studierenden zu gewerblichen Schutzrechten, insbesondere zu Patentierbarkeit und Verwertungsmöglichkeiten.
- Eigenständige Betreuung von Erfindungsmeldungen – von der Bearbeitung und Prüfung über Recherchetätigkeiten bis zur Abstimmung mit Patentanwält*innen und Dienstleistern.
- Bewertung der strategischen Relevanz von Erfindungen und Patenten sowie Verhandlung mit Erfinder*innen.
- Eigenständige Abstimmung und Verhandlung zu Gemeinschaftserfindungen mit anderen Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Unternehmen.
- Entwicklung und Umsetzung neuer Prozesse im Bereich Erfindungen und Patente unter Berücksichtigung der strategischen Ausrichtung der CAU sowie neuer digitaler Werkzeuge und Anwendungen künstlicher Intelligenz.
- Evaluation des bestehenden Patentportfolios im Hinblick auf Vermarktungschancen und strategische Relevanz.
- Eigenständige Umsetzung von Verwertungsaktivitäten, wie Erstellung von Technologieangeboten und Kontaktaufnahme mit potenziellen Lizenznehmer*innen
- Abstimmung mit Erfinder*innen sowie Überführung verbleibender Altfälle auf einen neuen Dienstleister.
- Konzeption, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen zu transferrelevanten Themen, beispielsweise des Innovations- und Transfertags der CAU sowie von Transfer@CAU-Formaten.
- Eigenständige Entwicklung und Durchführung von Workshops zu den Themen Arbeitnehmererfinderrecht, Erfindungen, gewerbliche Schutzrechte und Lizenzierung.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder gleichwertig) in den Wirtschaftswissenschaften, der Informatik oder einer Naturwissenschaft
- Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel
- Sehr gute Deutsch- (C2) und Englischkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift
Persönliche Fähigkeiten:
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Fähigkeit und Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen
Wünschenswert sind:
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der gewerblichen Schutzrechte, insbesondere im Patentwesen
- Kenntnisse im Arbeitnehmererfinderrecht, in Lizenzstrategien und im Technologietransfer
- Erfahrung in der Beratung von Wissenschaftlerinnen sowie in der Zusammenarbeit mit Patentanwältinnen, Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Unternehmen
- Naturwissenschaftliches oder technisches Verständnis für die Bewertung von Erfindungen und Schutzrechten
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielfältige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, Entwicklungen mitzugestalten
- tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
- eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit
- Mitarbeiterkonditionen (z.B. Mensa, Hochschulsport)
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Jobticket für den ÖPNV
- eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber
- einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre
- zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Kontakt
Felicitas Gärtner, Tel. 0431/880-5092
Leve Freiwald, Tel. 0431/880-6843 (fachlich)
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Portal.
Bewerbungen auf anderem Wege können leider nicht berücksichtigt werden.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Mehr zu unseren Werten können Sie in unserem Verhaltenskodex lesen.
Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Bei Vollzeitstellen ist Teilzeit grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.